Kostenlos, ohne Anmeldung
Arbeitszeugnis-Generator: qualifiziertes Zeugnis in 5 Minuten
Noten je Bereich wählen, Aufgaben eintragen, fertig. Der Text entsteht aus geprüften Formulierungen der Zeugnissprache, eine Prüfung warnt vor Widersprüchen und doppeldeutigen Sätzen. Für das Endzeugnis nach § 109 GewO.
Keine Rechtsberatung. Die Bewertungssätze stammen aus einer festen Bausteintabelle, nicht von einer KI. Wie die Noten formuliert sind.
1Art des Zeugnisses
2Mitarbeiterin oder Mitarbeiter
Geburtsdatum und Geburtsort angeben (nur mit Einverständnis)
3Betrieb und Zeitraum
Üblich: letzter Arbeitstag
Kurze Beschreibung des Betriebs (optional)
Ein Satz, frei formuliert. Wird geprüft, aber nicht verändert.
4Aufgaben
Wesentliche Tätigkeiten als Stichpunkte, wichtigste zuerst. Am besten als Hauptwort: „Bearbeitung der Eingangsrechnungen“.
- 1.
5Bewertung
Wählen Sie je Bereich eine Note. Die Sätze dazu kommen aus unserer festen Bausteintabelle, nicht von einer KI.
Gesamtnote der Leistung: 2 (gut) (Mittelwert, bei x,5 zugunsten der Person gerundet)
Andere Formulierung wählen (gleiche Note)
6Abschluss und Unterschrift
Eigene Ergänzungen (besondere Erfolge, Verhalten)
Ergänzung zur Leistung
Freitext, z. B. ein Projekt oder eine Prüfung. Wird auf doppeldeutige Formulierungen geprüft.
Ergänzung zum Verhalten
Briefbogen: Logo und Absender
Absenderzeilen
Erste Zeile fett. Leer lassen: nur der Firmenname.
Logo (PNG oder JPG)
Bleibt in Ihrem Browser und wird nur zum Erstellen der Datei gesendet.
Vorschau, aktualisiert sich beim Tippen
[Firma]
Arbeitszeugnis
Frau [Vorname] [Nachname] war vom 01.01.2020 bis zum 15.10.2026 in unserem Unternehmen als [Position] tätig.
Zu ihren Aufgaben gehörten insbesondere:
- [Aufgabe]
Sie verfügte über ein umfassendes und fundiertes Fachwissen, das sie sicher und zielgerichtet in der Praxis einsetzte. Sie bildete sich aus eigener Initiative regelmäßig weiter und brachte ihr neues Wissen sehr gewinnbringend in ihre Arbeit ein. Frau [Nachname] zeigte stets eine hohe Leistungsbereitschaft und ergriff häufig aus eigenem Antrieb die Initiative. Auch bei hohem Arbeitsaufkommen war sie sehr belastbar und behielt den Überblick. Ihre Arbeitsweise war von großer Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit geprägt.
Ihre Arbeitsergebnisse waren in Qualität und Menge sehr gut. Frau [Nachname] erledigte die ihr übertragenen Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit.
Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten sowie Kolleginnen und Kollegen war vorbildlich.
Frau [Nachname] scheidet zum 15.10.2026 auf eigenen Wunsch aus unserem Unternehmen aus. Wir bedauern ihren Weggang, danken ihr für die sehr gute Zusammenarbeit und wünschen ihr für die Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
[Ort], 15.10.2026
[Name]
[Funktion]
Prüfung vor der Ausgabe
Noch auszufüllen:
- Vorname: Vorname fehlt
- Nachname: Nachname fehlt
- Firmenname: Firmenname fehlt
- Ort: Ort fehlt
- Beginn: Datum im Format JJJJ-MM-TT
- Position: Position fehlt
- Aufgaben: Mindestens eine Aufgabe angeben
- Name der unterschreibenden Person: Name der unterschreibenden Person fehlt
- Funktion der unterschreibenden Person: Funktion der unterschreibenden Person fehlt
- Enddatum: Enddatum fehlt
Regelmäßig Zeugnisse? Mit dem Betriebs-Abo für 19 € im Monat unbegrenzt, mit Briefbogen und gespeicherten Vorlagen.
Häufige Fragen
Ist der Arbeitszeugnis-Generator kostenlos?
Ja. Sie können ein vollständiges Zeugnis erstellen, prüfen lassen und als PDF mit Wasserzeichen herunterladen. Ohne Wasserzeichen und als Word-Datei kostet ein Zeugnis 9 Euro, mit dem Betriebs-Abo sind es beliebig viele.
Woher kommen die Formulierungen?
Alle Bewertungssätze stammen aus einer festen Bausteintabelle je Note, die wir pflegen. Eine KI verändert diese Sätze nie. Im Betriebs-Abo hilft eine KI auf Wunsch, aus Stichpunkten eine saubere Aufzählung der Tätigkeiten zu machen, und auch diese prüfen Sie vor der Übernahme.
Was prüft das Werkzeug vor dem Download?
Ob die Noten der Bereiche zueinander passen, ob Pflichtangaben wie Zeitraum, Tätigkeiten und Unterschrift vorhanden sind, ob Freitexte bekannte doppeldeutige Formulierungen oder unzulässige Angaben wie Krankheiten enthalten und ob die Länge zur Beschäftigungsdauer passt.
Werden meine Eingaben gespeichert?
Im kostenlosen Generator bleiben die Eingaben in Ihrem Browser-Tab und verschwinden, wenn Sie ihn schließen. Zum Erstellen der Datei werden sie einmal an unseren Server gesendet und nicht gespeichert.
Ersetzt das Werkzeug eine Rechtsberatung?
Nein. Das Werkzeug hilft beim Formulieren und weist auf typische Fehler hin. Die Verantwortung für Inhalt und Wahrheit des Zeugnisses bleibt beim ausstellenden Betrieb. Bei Streit um ein Zeugnis wenden Sie sich an eine Fachanwältin oder einen Fachanwalt für Arbeitsrecht.